Право на семейную выплату сохранится в России после смены работы

Об этом сообщили в пресс-службе Минтруда РФ.

«Если в 2025 году вы трудились в другой компании, это не станет препятствием для оформления ежегодной семейной выплаты», — отметили в ведомстве.

В Минтруде пояснили, что получить выплату можно и в том случае, если к моменту подачи заявления человек еще не успел устроиться на новую работу. Главное условие — наличие официального дохода от трудовой деятельности.

Размер выплаты рассчитывается как перерасчет 6% от уплаченного с зарплаты подоходного налога за прошлый год. Полученная разница будет перечислена одним платежом.

Претендовать на семейную выплату могут работающие родители, воспитывающие двух и более детей, если среднедушевой доход семьи не превышает полутора прожиточных минимумов на человека, а имущество соответствует установленным требованиям.

Ранее лидер партии «Справедливая Россия» Сергей Миронов предложил выплачивать ежемесячную «родительскую зарплату» одному из родителей, который не работает и занимается воспитанием детей. По его словам, такая мера особенно важна для многодетных семей: она позволит одному из родителей спокойно заниматься детьми, не отвлекаясь на поиск заработка.

«Деньги 24»: семейная ипотека в России может стать более адресной.